Qu'est ce qu'un déménageur ?

Le déménageur est un professionnel qui se charge de toutes les démarches relatives au processus de déménagement en vue de le réussir. Le métier de déménageur compte aujourd'hui parmi les métiers accessibles sans diplôme, sur la base de la mobilité et de la motivation.

En quoi consiste le travail d'un déménageur ?

Devenir déménageur, c’est s’occuper du transport de meubles et de mobilier pour le compte de clients particuliers ou professionnels, depuis ou vers un garde-meuble, un logement ou un local commercial. Le déménageur évalue les besoins des clients en matière d'espace de rangement et de déplacement du mobilier. Il organise le déménagement, déplace l'ameublement et les cartons qu'il peut avoir préparés auparavant si le client le désire.

SECTEUR

Logistique

SALAIRE MOYEN

2000€ bruts

PRODUIT ASSOCIÉ

TP TSMEL

Alternance

Fiche métier

Comment devenir technicien d’ordonnancement?

Le métier de technicien d’ordonnancement occupe une place cruciale au sein des entreprises industrielles, logistiques et de production.

Le technicien d’ordonnancement est chargé de coordonner les différentes étapes de la chaîne de production, de garantir la disponibilité des ressources nécessaires et de s’assurer que les délais de livraison sont respectés.

C'est quoi un technicien d'ordonnancement?

Un technicien d’ordonnancement est un professionnel chargé de planifier et d’organiser les activités de production, de logistique ou de services au sein d’une entreprise.

Il analyse les besoins en ressources (matières premières, main-d’œuvre, équipements) en fonction des objectifs de production et des contraintes temporelles.

Quelles sont les compétences requises pour devenir technicien d’ordonnancement?

Pour exceller en tant que technicien d’ordonnancement, il est nécessaire de posséder un ensemble de compétences techniques, organisationnelles et communicationnelles. Les compétences clés comprennent :

Maîtrise des outils informatiques : Utilisation avancée de logiciels de planification, de gestion de production et de gestion de la chaîne logistique.
Compétences en analyse : Capacité à analyser les données et les indicateurs pour prendre des décisions éclairées en matière d’ordonnancement.
Sens de l’organisation : Aptitude à gérer des informations complexes, à hiérarchiser les tâches et à respecter des délais serrés.
Gestion du stress : Capacité à faire face à des situations imprévues et à résoudre des problèmes rapidement, tout en maintenant la qualité et les délais.
Communication efficace : Capacité à collaborer avec différents départements, à coordonner les équipes et à communiquer clairement les plannings et les directives.

Pré-requis

Y a-t-il un âge minimum pour devenir conducteur technicien d’ordonnancement ?
Il faut avoir 18 ans minimum.

Peut-on devenir technicien d’ordonnancement sans être français ?
Demandez plus d’informations au 01 76 44 02 40

Quelle formation suivre pour devenir technicien d’ordonnancement ? Les employeurs accordent une préférence aux candidats ayant obtenu des diplômes de niveau bac+2, tel que le TP TSMEL…

Formation

Pour exercer le métier de technicien en logistique, Formalogistics vous propose la formation TSMEL en alternance.

Ce Titre professionnel est accessible en contrat d’apprentissage et en contrat de professionnalisation.

Quelles sont les conditions de travail d'un technicien d'ordonnancement?

Le technicien d’ordonnancement travaille généralement au sein du département de production, de logistique ou de planification.

Les environnements de travail peuvent varier, allant des usines de fabrication aux entrepôts logistiques. Le travail peut être exigeant, car il implique de jongler avec plusieurs tâches simultanément et de s’adapter à des situations changeantes.

Les horaires peuvent être flexibles, et parfois des heures supplémentaires peuvent être nécessaires pour répondre à des besoins urgents de planification.

Quelle est sa rémunération?

Le technicien d’ordonnancement perçoit en moyenne entre 2 000 et 2 400 euros bruts par mois.

Un débutant dans ce rôle peut envisager un salaire de près de 1 600 euros net par mois. Avec l’expérience, le salaire mensuel peut évoluer jusqu’à atteindre 2 500 euros.

Quels sont les débouchés?

Un technicien d’ordonnancement possède plusieurs opportunités de carrière. Avec l’expérience, il peut évoluer vers des postes de supervision, de gestion de la planification, voire de direction de la production ou de la chaîne logistique.

Les compétences en planification et en gestion des ressources sont également transférables à d’autres secteurs, tels que la gestion de projet, la logistique, la gestion des opérations et la consultation en processus d’entreprise.

En résumé, le rôle du technicien d’ordonnancement est crucial pour garantir l’efficacité et la rentabilité des opérations d’une entreprise. Sa capacité à planifier avec précision, à coordonner les équipes et à gérer les ressources en fait un acteur essentiel dans le monde de la production et de la logistique.